Σε απάντηση της με αριθ. Πρωτ.4972/4-5-2026 ερώτησης, που κατέθεσαν οι Βουλευτές του Πίνακα Διανομής, από πλευράς αρμοδιότητας του Υπουργείου Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών, σας γνωρίζουμε τα εξής:
Α) Με τις διατάξεις των άρθρων 79 έως και 91 του Μέρους ΣΤ΄ του ν.5265/2026 (Α΄ 3) αναμορφώθηκε, αναδρομικά από 01.10.2025, το μισθολογικό καθεστώς που διέπει τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων (Ε.Δ.) στο πλαίσιο του συνολικού ανασχεδιασμού της σταδιοδρομίας τους και με σκοπό την ενίσχυση του εισοδήματός τους, όταν υπήρξε σημαντική αύξηση των τακτικών αποδοχών.
Β) Με την υπό στοιχεία Φ.840/3/124876/Σ.17940/30-09-2025 Κ.Υ.Α. (Β΄ 5175/30.9.2025), η οποία εφαρμόζεται από 01.01.2026 , καθορίστηκαν το ανώτατο όριο των ωρών νυχτερινής απασχόλησης, καθώς και οι όροι και οι προϋποθέσεις χορήγησης ειδικής αποζημίωσης στο στρατιωτικό προσωπικό των Ε.Δ. που αποδεδειγμένα εργάζεται κατά τις νυκτερινές ώρες.
Ειδικότερα, με τις διατάξεις της παρ. 3 του άρθρου 2 της ανωτέρω Κ.Υ.Α. καθορίστηκαν ειδικές περιπτώσεις απασχόλησης στελεχών, κατά τις οποίες δεν καταβάλλεται η ως άνω ειδική αποζημίωση. Ο εν λόγω καθορισμός εξαιρέσεων από την καταβολή της παροχής αυτής έλαβε χώρα αφού ελήφθησαν υπόψη η φύση και ο σκοπός χορήγησής της, δεδομένου ότι η εν λόγω αποζημίωση θεσπίστηκε ως αντιστάθμισμα για την παροχή νυχτερινής εργασίας που εκτελείται στο πλαίσιο εικοσιτετράωρης διατεταγμένης υπηρεσίας με διανυκτέρευση, προκειμένου να διασφαλιστεί η επιχειρησιακή ετοιμότητα, η αδιάλειπτη λειτουργία και η συνεχής εκπλήρωση της αποστολής των Ε.Δ. σε εθνικό επίπεδο.
Γ) Το μηνιαίο επίδομα Γραφείου, ύψους τριακοσίων (300) ευρώ, χορηγείται ανέκαθεν μόνο σε στελέχη των Σωμάτων Ασφαλείας (Σ.Α.) που έχουν μεταταχθεί σε υπηρεσία Γραφείου, λόγω παθήματος κατά την εκτέλεση διατεταγμένης υπηρεσίας και ένεκα αυτής. Η εν λόγω παροχή είχε θεσπιστεί προς αναπλήρωση του εισοδήματος των παθόντων εν υπηρεσία στελεχών των Σ.Α., που κατ’ ανάγκη μειωνόταν, λόγω μη εκτέλεσης μάχιμης υπηρεσίας.
Σύμφωνα με τα διαλαμβανόμενα στην υπ’ αριθμ. 619/2021 σχετική απόφαση του Τμήματος ΣΤ΄ του Σ.τ.Ε., η μη χορήγηση του μηνιαίου επιδόματος Γραφείου στους στρατιωτικούς των Ε.Δ. που μετατάσσονται σε υπηρεσία γραφείου, δεν συνιστά, καθ’ οιονδήποτε τρόπο, δυσμενή διάκριση, αντίθετη με την αρχή της ισότητας, των στρατιωτικών των Ε.Δ. έναντι των στελεχών της Ελληνικής Αστυνομίας, δεδομένου ότι συνιστούν διαφορετική και διακεκριμένη έναντι των στελεχών της Ελληνικής Αστυνομίας κατηγορία προσωπικού, με διαφορετικό υπηρεσιακό και μισθολογικό καθεστώς.
Δ) Σύμφωνα με τις διατάξεις της περ. στ΄ της παρ. 1 του άρθρου 79 του ν.5265/2026, στα στελέχη των Ε.Δ. που υπηρετούν εντός των γεωγραφικών ορίων της Περιφέρειας Βορείου Αιγαίου, της Περιφερειακής Ενότητας Έβρου, του νομού Δωδεκανήσου της Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου, στις Μονάδες Προκαλύψεως της ηπειρωτικής μεθορίου (Ηπείρου, Μακεδονίας και Θράκης), στη νήσο Γαύδο, στη νήσο Σκύρο και στις τοπικές κοινότητες Ζίρου και Παλαιοκάστρου του Δήμου Σητείας και Βοθιανών του Δήμου Καντάνου - Σελίνου, χορηγείται μηνιαίο επίδομα ύψους εκατόν τριάντα (130) ευρώ.
Επίσης, σημειώνεται ότι το ως άνω επίδομα δεν καταβάλλεται στο σύνολο των στελεχών των Ε.Δ. της ηπειρωτικής μεθορίου (Ηπείρου, Μακεδονίας και Θράκης), αλλά αποκλειστικά και μόνο σε όσους υπηρετούν στις μονάδες προκαλύψεως. Συνεπώς, η χορήγηση του ως άνω επιδόματος δεν συναρτάται με παροχή υπηρεσίας σε παραμεθόριες (εν γένει) περιοχές.
Επιπλέον, κριτήριο για τη χορήγηση του ανωτέρω επιδόματος δεν αποτελεί η δυσκολία πρόσβασης, λαμβάνοντας υπόψη τα ιδιόμορφα χαρακτηριστικά των παραμεθορίων περιοχών και, επομένως, δεν μπορεί να εξομοιωθεί ή συσχετισθεί με το επίδομα απομακρυσμένων – παραμεθορίων περιοχών, το οποίο χορηγείται μόνο σε αμειβόμενους με το ενιαίο μισθολόγιο δημοσίους πολιτικούς υπαλλήλους, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 19 του ν.4354/2015 (Α΄ 176) και όχι σε στελέχη των Ε.Δ. και των Σ.Α..
Ε) Με τις διατάξεις της περ. 1 της υποπαραγράφου Γ.1 της παραγράφου Γ’ του άρθρου πρώτου του ν.4093/2012 (Α΄ 222) ορίζεται ότι τα επιδόματα εορτών Χριστουγέννων, Πάσχα και αδείας, που προβλέπονται από οποιαδήποτε γενική ή ειδική διάταξη, ή ρήτρα ή όρο συλλογικής σύμβασης εργασίας, διαιτητική απόφαση ή με ατομική σύμβαση εργασίας ή συμφωνία, για λειτουργούς, υπαλλήλους και μισθωτούς του Δημοσίου, Ν.Π.Δ.Δ., Ν.Π.Ι.Δ. (συμπεριλαμβανομένων και των Δ.Ε.Κ.Ο. του Κεφαλαίου Α΄ του ν.3429/2005) και Ο.Τ.Α., καθώς και για τα μόνιμα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων και αντίστοιχους της Ελληνικής Αστυνομίας, του Πυροσβεστικού και Λιμενικού Σώματος, καταργούνται από 1.1.2013.
Τέλος, σημειώνεται ότι τα αιτήματα μισθολογικού περιεχομένου των στελεχών των Ε.Δ., όπως και των λοιπών κατηγοριών προσωπικού των φορέων της Γενικής Κυβέρνησης, εξετάζονται κάθε φορά με βάση την Κυβερνητική πολιτική για τους μισθούς και τη δημοσιονομική κατάσταση της χώρας, σύμφωνα με τις προβλέψεις του ετήσιου Προϋπολογισμού και τα εκάστοτε υφιστάμενα δημοσιονομικά περιθώρια του Πολυετούς Δημοσιονομικού Προγραμματισμού, εντός των στόχων που τίθενται στο Μεσοπρόθεσμο Δημοσιονομικό – Διαρθρωτικό Σχέδιο.
ΑΘΑΝΑΣΙΟΣ ΠΕΤΡΑΛΙΑΣ
ΥΦΥΠΟΥΡΓΟΣ ΕΘΝΙΚΗΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑΣ & ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ